V posledných rokoch sa veľa hovorilo o rodičovskom dôchodku, ktorého výška mohla dosiahnuť viac ako 20 eur na mesiac. Vypočítaval sa z vymeriavacieho základu zamestnaného dieťaťa a pre rodičov – dôchodcov predstavoval prilepšenie k dôchodku od svojich pracujúcich detí. No netrvalo dlho a rodičovský dôchodok vláda nahradila novým systémom, tzv. asignáciou dane. Jednoducho povedané, v … Čítať ďalej
Vedeniu našej akciovej spoločnosti záleží na zdraví svojich zamestnancov, a tak na základe programu predstavenstva na rok 2026 im budú vydávané šumivé vitamíny počas prechodného obdobia, teda počas jesene i zimy. Vitamíny majú za úlohu zabezpečiť posilnenie obranyschopnosti organizmu v spomínaných obdobiach. Prvé si zamestnanci prevzali už v januári. Ďalšie balenie je pre nich pripravené … Čítať ďalej
Zamestnanec, bezpríspevkový darca krvi, ktorému bola v roku 2025 udelená Jánskeho plaketa alebo Kňazovického medaila, má možnosť získať rekreačný poukaz na bezplatný pobyt na dve noci, pre dve osoby (v mesiacoch október a november 2026) v hoteli Stupka na Táľoch. Podmienkou poskytnutia rekreačného poukazu je predloženie kartičky – ocenenie Slovenského Červeného kríža za bezpríspevkové darcovstvo … Čítať ďalej
V dňoch 12. až 16. decembra sa v našej akciovej spoločnosti uskutočnili voľby členov Dozornej rady ŽP a.s. O priazeň zamestnancov sa uchádzali traja kandidáti – Juraj Schmidt, Jaroslav Budinský a Lenka Sršňová. Dvaja najúspešnejší kandidáti nahradili doterajších členov Ivana Setváka a Jána Cipciara, ktorým uplynulo päťročné funkčné obdobie. Dozorná rada je orgánom, ktorej členovia … Čítať ďalej
Vedeniu našej akciovej spoločnosti záleží na zdraví svojich zamestnancov, a tak na základe programu predstavenstva na rok 2026 im budú vydávané šumivé vitamíny počas prechodného obdobia, teda počas jesene i zimy.Vitamíny majú za úlohu zabezpečiť posilnenie obranyschopnosti organizmu v spomínaných obdobiach a prvé balenie šumivých vitamínov dostanú zamestnanci v kantíne starého či nového závodu po … Čítať ďalej
Pripomíname zamestnancom, ktorí si zakúpili vstupenky na decembrové mikulášske predstavenie pre svoje deti a nezúčastnili sa ho, aby si prišli balíčky prevziať výmenou za vstupenku.Balíčky je možné prevziať na dvoch miestach. Buď v starom závode na druhom poschodí personálnej budovy u pani Kupcovej alebo v novom závode, na druhom poschodí sociálnej budovy valcovne rúr, konkrétne … Čítať ďalej
Poisťovňa PREMIUM Insurance Company Limited ukončila ku dňu 31. 10. 2025 ponuku poistenia zodpovednosti za škodu spôsobenú pri výkone povolania pre zamestnancov akciovej spoločnosti Železiarne Podbrezová a zamestnancov ŽP Group. Aktuálne už teda nie je možné uzatvárať nové poistné zmluvy v rámci uvedeného poistného produktu. Existujúce poistné zmluvy zostávajú v platnosti a klientom bude aj … Čítať ďalej
Akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová je zo zákona povinná zabezpečiť zamestnancom, ktorí vykonávajú vybrané povolanie a zároveň z dôvodu predchádzania chorôb, rekondičný pobyt. Svojou povahou ide teda o preventívne opatrenie.Rekondičné pobyty pomáhajú regenerovať organizmus, znižovať únavu, stres či dlhodobé preťaženie. Z pohľadu zamestnávateľa predstavujú dôležitý nástroj starostlivosti o zdravie zamestnancov a bezpečnosti pri práci, ktorý prispieva … Čítať ďalej
Projekt CPW – Prevencia rakoviny v práci beží úspešne v Železiarňach Podbrezová už druhý rok a pomaly sa jeho realizácia blíži ku koncu. Jeho súčasťou je aj očkovanie proti HPV vírusu, ktoré je plne hradené z prostriedkov projektu. Čas na podanie prvej dávky vakcíny je do 15. apríla. Aby bolo očkovanie preplatené,práve do spomínaného dátumu … Čítať ďalej
Dozorná rada je orgánom, ktorej členovia dohliadajú na výkon pôsobnosti predstavenstva a uskutočňovanie podnikateľskej činnosti spoločnosti. Členovia dozornej rady sú oprávnení nahliadať do všetkých dokladov a záznamov týkajúcich sa jej činností a kontrolujú, či sú účtovné záznamy riadne vedené v súlade so skutočnosťou a či sa podnikanie uskutočňuje v súlade s právnymi predpismi, stanovami a … Čítať ďalej
Pripomíname všetkým zamestnancom našej spoločnosti, že ak menili zdravotnú poisťovňu k prvému januáru 2026, nech túto skutočnosť oznámia odboru personalistiky a miezd, respektíve vo svojej príslušnej mzdovej učtárni.
Vedenie akciovej spoločnosti Železiarne Podbrezová pripravilo v závere uplynulého kalendárneho roka obľúbené mikulášske predstavenie pre deti svojich zamestnancov. Po jeho konci prišiel aj Mikuláš, ktorý poslušné ratolesti odmenil balíčkom plným dobrôt. Džavot detí sa ozýval priestormi Domu kultúry Železiarne Podbrezová. Nečudo, na sídlisko Kolkáreň ich prišli desiatky aj v sprievode rodičov. Najskôr ich potešilo predstavenie … Čítať ďalej
Nový rok je pre mnohých ľudí výnimočným obdobím, ktoré v sebe nesie pocit nádeje, očakávania a nových možností. Koniec starého roka nás prirodzene vedie k bilancovaniu – premýšľame nad tým, čo sa nám podarilo, čo sme zanedbali a čo by sme chceli v budúcnosti zmeniť. Práve tento moment zastavenia sa vytvára ideálne podmienky na vznik … Čítať ďalej
Projekt Prevencia rakoviny v práci (CPW), ktorého súčasťou je aj akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová, pokračuje i v závere aktuálneho kalendárneho roka. Doteraz sa doň zapojilo množstvo našich zamestnancov, ktorí sa dozvedeli viac o svojom zdravotnom stave. Účinná a včasná prevencia totiž dokáže zabrániť nepríjemným a závažným zdravotným komplikáciám. Pripomeňme, že jedným z cieľov projektu CPW … Čítať ďalej
V čísle 22 novín Podbrezovan sme uverejnili prieskum spokojnosti zamestnancov. Jeho cieľom bolo zistiť, ako sú zamestnanci našej spoločnosti spokojní so zamestnaním, čo by zmenili, prípadne zlepšili a s čím, naopak, nie sú spokojní. Získaná spätná väzba je pre vedenie Železiarní Podbrezová cenným zdrojom informácií v snahe zlepšovať pracovné prostredie, procesy aj firemnú kultúru. Do … Čítať ďalej
Akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová, v spolupráci s Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny (ÚPSVaR) Brezno, zorganizovali v závere októbra v priestoroch odboru personalistiky a miezd Mini burzu práce. Zúčastnilo sa jej viac ako tridsať pozvaných uchádzačov o zamestnanie. Tí mali možnosť oboznámiť sa s ponúkanými voľnými pracovnými miestami v jednom z najväčších hutníckych závodov na … Čítať ďalej
Stalo sa už milou tradíciou, že naša spoločnosť pripravuje mikulášske predstavenie pre deti svojich zamestnancov. Výnimkou nie je ani tento rok a decká sa znovu môžu tešiť na príjemné popoludnie. A v závere príde aj Mikuláš. Mikulášske predstavenie pripravuje vedenie akciovej spoločnosti Železiarne Podbrezová v spolupráci s Bábkovým divadlom na Rázcestí z Banskej Bystrice. Uskutoční … Čítať ďalej
Do nového apartmánového domu na sídlisku Štiavnička sa začiatkom augusta nasťahovali prví nájomníci. Ďalšie byty budú odovzdávané záujemcom postupne na základe posúdenia jednotlivých žiadostí. Dostupné a kvalitné bývanie je pritom jedným z aspektov, ktoré prispievajú k stabilite a spokojnosti zamestnancov Železiarní Podbrezová. K prvým nájomníkom patrí aj Jozef Dubaj z prevádzkarne energetika, ktorý si vybral … Čítať ďalej
Aj v aktuálnom roku pripravila akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová ponuku letných táborov pre deti našich zamestnancov. Na výber boli dva pobytové a jeden denný. Ako prvý sme navštívili pobytový tábor Speakland v Bystrej. Speakland je určený pre deti vo veku 6 až 16 rokov. Ide o šesťdňový tábor, v ktorom hlavnou úlohou je naučiť, respektíve … Čítať ďalej
Nadácia Železiarne Podbrezová (ŽP) a Nadácia Miška Sotáka už roky podporujú deti a mládež, športové kluby, občianske združenia a rôzne spolky. Zameriavajú sa i na pomoc chorým a postihnutým deťom a tiež ľuďom, nachádzajúcich sa v neľahkej životnej situácii. V uplynulom roku putovala finančná pomoc z Nadácie ŽP aj organizácii Svetielko nádeje, ktorá pomáha ťažko … Čítať ďalej
Súkromnú spojenú školu Železiarne Podbrezová navštevuje mnoho šikovných a nadaných žiakov. Niektorí vynikajú v športe, iných baví história či geografia a ďalší sa venujú hudbe alebo umeniu. Špeciálnu pozornosť si zaslúži Mikuláš Kováčik z Brezna. V živote to nemal ľahké, no nikdy sa nesťažoval. Rozhodol sa, že svoj voľný čas a energiu venuje dobrovoľníctvu. Miki, … Čítať ďalej
Vianočné prekvapenie v podobe mäsových balíčkov od vedenia akciovej spoločnosti Železiarne Podbrezová potešilo všetkých súčasných i bývalých zamestnancov. Dôkazom je množstvo telefonátov, ktoré sme v redakcii obdržali. Naši bývalí pracovníci prostredníctvom nich adresovali slová vďaky vedeniu podbrezovských železiarní, na čele s generálnym riaditeľom Vladimírom Sotákom. Nezabudli na vianočné i novoročné priania a zaželali všetkým súčasným … Čítať ďalej
Akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová, v záujme predchádzania vzniku chorôb z povolania, zabezpečila aj v roku 2023 rekondičné pobyty pre zamestnancov ŽP a.s. a dcérskych spoločností. Spolu sa uskutočnilo 15 turnusov, ktorých sa zúčastnilo takmer 300 zamestnancov. Dĺžka rekondičného pobytu je sedem dní a v aktuálnom roku bol zabezpečený akciovou spoločnosťou Tále. Zamestnanci boli ubytovaní v … Čítať ďalej
V nedeľu, 10. decembra, sa uskutoční Mikulášske predstavenie v Dome kultúry ŽP a.s. v Podbrezovej, ktoré je pripravené pre deti našich zamestnancov vo veku 4 až 12 rokov. Deti staršie ako 6 rokov vstupujú do sály bez doprovodu rodiča, deti mladšie ako 6 rokov môže sprevádzať maximálne jeden rodič. Pre zamestnancov bude v … Čítať ďalej
S blížiacimi sa vianočnými sviatkami pripravuje akciová spoločnosť Železiarne Podbrezová (ŽP a.s.) nielen pre svojich, ale aj pre bývalých zamestnancov opäť darček v podobe mäsového balíčka. Pred rokom dôchodcov milo prekvapila návšteva zo železiarní, no niektorých doručovatelia nezastihli doma, iní ani nechceli uveriť vlastným očiam, že pracovníci ŽP Bezpečnostných služieb naozaj prišli za účelom odovzdania … Čítať ďalej
Vnútorná legislatíva sa dotýka všetkých oblastí činnosti Železiarní Podbrezová a.s. a je záväzná pre zamestnancov, ktorí v zmysle jej ustanovení vykonávajú jednotlivé činnosti. Preto je nevyhnutné, aby bola vždy platná a aktuálna. Zoznam platnej riadiacej dokumentácie je vydaný ako dokument D-05/2023 Vestník – Individuálne riadiace akty, informačné akty a organizačné normy a zároveň je zverejnený v elektronickej forme na … Čítať ďalej
V Podbrezovane č. 17 bol uverejnený prieskum spokojnosti zamestnancov, ktorým sme zisťovali váš názor na súčasné pracovné podmienky v našej spoločnosti. Z odpovedí zamestnancov z rôznych úsekov, ktorí sa do nášho prieskumu zapojili, vyplýva nasledovné. Najpozitívnejšie ste hodnotili istotu stáleho zamestnania, potom náplň vašej práce a úroveň bezpečnosti na pracovisku. Spokojní ste aj so vzťahmi … Čítať ďalej
V predošlom čísle novín sme uverejnili rozhovor s riaditeľom pobočky Sociálnej poisťovne v Banskej Bystrici na aktuálnu tému, ktorou sú zvýšené počty odchodov zamestnancov do predčasného dôchodku. Téma zaujala, o čom svedčí množstvo otázok, ktoré ste adresovali našej redakcii, ako aj na odbor personalistiky a miezd. Na tie najčastejšie ponúkame odpovede v nasledujúcom článku. Do … Čítať ďalej
Na aktuálnu tému s Jozefom Ďurianom, riaditeľom pobočky Sociálnej poisťovne v Banskej Bystrici Odchod do starobného alebo predčasného dôchodku býva vždy zásadnou zmenou v živote každého pracujúceho. Najmä ak pre jedného zamestnávateľa odpracuje niekoľko desiatok rokov, často aj v nemennom kolektíve ľudí, ktorí sa mu časom stanú druhou rodinou. Rozhodnutie býva veľmi ťažké, … Čítať ďalej
Vnútorná legislatíva sa dotýka všetkých oblastí činnosti Železiarní Podbrezová a.s. a je záväzná pre zamestnancov, ktorí v zmysle jej ustanovení vykonávajú jednotlivé činnosti. Preto je nevyhnutné, aby bola vždy platná a aktuálna. Zoznam platnej riadiacej dokumentácie je vydaný ako dokument D-05/2023 Vestník – Individuálne riadiace akty, informačné akty a organizačné normy a zároveň je zverejnený … Čítať ďalej
